Coacher un employé : les moments à éviter !

Des chiffres internes l’affirment : intervenir au mauvais moment pour recadrer un salarié multiplie par un tiers le risque de démotivation. Pourtant, l’instinct de corriger dans la foulée d’une erreur

Pédagogie : qui est le père ? Histoire et influences

La paternité d’une méthode éducative est rarement attribuée sans contestation. Certains courants revendiquent plusieurs fondateurs, d’autres doivent leur diffusion à des disciples plus célèbres que leurs initiateurs. La reconnaissance officielle